Valido come aggiornamento per ASPP e RSPP e RSPP Datori di lavoro e come aggiornamento per Coordinatori della sicurezza
Sempre più nelle nostre aziende si trovano a convivere lavoratori senior, con molti anni di esperienza alle spalle e giovani che si affacciano per la prima volta al mondo del lavoro. Quanto sarebbe importante che i più esperti divenissero un esempio per i più giovani anche di osservanza e aderenza alla normativa sulla sicurezza?Non sempre è così alla luce anche di un gap generazionale che non in tutti i casi alimenta uno scambio facile tra i due. Vi sono ritmi produttivi serrati, modelli organizzativi molto diversi tra loro, obiettivi di area, tendenze a credere proprio perché esperti o giovani e veloci che non ci sarà mai modo di farsi male, che volontariamente o meno vengono trasmesse gli uni agli altri. E’ qui che si può intervenire al fine di alimentare uno scambio costruttivo che mantenga alto il livello di attenzione e rispetto della normativa, che faccia diventare tutti esempi positivi. Creare un buono dialogo e conoscenza tra i due potrebbe infatti inoltre contribuire ad un miglioramento più in generale delle relazioni e del clima in azienda dato il molto tempo che vi si trascorre.
RSPP, ASPP, RSPP DDL, COORDINATORI DELLA SICUREZZA
Contenuti:
Metodologia:
Sarà utilizzata la formula laboratorio con l’obiettivo di personalizzare anche durante il modulo formativo stesso i contenuti trattati sulla base delle esigenze dei partecipanti. Questa modalità permette che ognuno possa rendere spendibili i contenuti trattati fin da subito nel suo ruolo in azienda.